時(shí)間轉(zhuǎn)眼就到了12月。

李峰覺得自己最近一年是真的很倒霉，大體上是從去年10月份開始的。

去年10月底的時(shí)候，那會(huì)兒的他還在IT運(yùn)維支撐部。

部門搬遷自己晚了一步，被同級(jí)別的陳默搶走了應(yīng)用支持服務(wù)共享中心經(jīng)理的位置。

當(dāng)時(shí)對(duì)方靠著拉攏小團(tuán)體、當(dāng)“工賊”的方式獲得了17升19級(jí)的機(jī)遇，李峰是無比的羨慕和嫉妒的。

但他很快便調(diào)整好了自己的狀態(tài)，因?yàn)樗肋@些負(fù)面情緒只會(huì)對(duì)自己有不利的影響。

如果自己被“嫉妒”操控，除了在華興里白樹一個(gè)大敵以外幾乎沒有任何正向作用。

李峰記得自己應(yīng)該是去年10月份的最后一天才走完的調(diào)職流程，去了解決方案部跟著老領(lǐng)導(dǎo)斌總混飯吃。

他覺得自己當(dāng)時(shí)很果斷，這本來就是他的優(yōu)勢(shì)之一。

李峰的偶像是杜如晦，沒錯(cuò)，就是那個(gè)“房謀杜斷”的杜如晦。

“房謀杜斷”看起來是房在前杜在后，實(shí)際上凌煙閣二十四功臣里面，杜如晦是排在第三，只在長(zhǎng)孫無忌和李孝恭之后。

他的想法很簡(jiǎn)單，我管你怎么謀，一堆想法出來完了你做不好判斷也是白瞎。

袁紹不就是好謀而無斷？

而他自己的智商是正常成年人水平，說明實(shí)際上他和絕大多數(shù)人的謀劃水平都在一個(gè)檔次上。

這樣的話那豈不是我做好判斷就好了？而判斷是有標(biāo)準(zhǔn)方法論的啊。

所以李峰從高中開始就會(huì)刻意訓(xùn)練自己的判斷能力 —— 如果需要做出決策，腦海里自動(dòng)羅列出所有項(xiàng)目，然后出現(xiàn)一張加權(quán)平均表。

最后迅速打分除權(quán)，算出分最高、選出最利于自己的那個(gè)選項(xiàng)。

他高考的時(shí)候填志愿是這么做的，加入華興也是這么做的，去年底去解決方案部還是這么做的。

哪怕是去到解決方案部以后，擅長(zhǎng)做決斷的他認(rèn)識(shí)到自己在新部門里兩年內(nèi)都無望晉升到管理序列以后，就立馬把自己的所有精力集中到技術(shù)層面。

果然斌總剛站穩(wěn)腳跟以后就讓自己牽頭做了一個(gè)重要的系統(tǒng)切換項(xiàng)目。

好消息是項(xiàng)目很成功，整個(gè)項(xiàng)目是李峰今年的工作亮點(diǎn)，而他也因?yàn)檫@個(gè)亮點(diǎn)工作成功完成了年終述職答辯，升到了18級(jí)。

壞消息是他的大腿兼主管——斌總，在幾天前涼了。

而且是涼得透透的那種，聽說是斌總之前對(duì)接的供應(yīng)商公司二老板被抓進(jìn)去后在里面瘋狂“立功”。

拔出蘿卜帶出泥，恰好斌總還是那塊挺大的泥。

上周公司稽查、信安、審計(jì)一起上門的時(shí)候，G區(qū)19樓解決方案辦公區(qū)熱鬧壞了。

李峰看見斌總一臉?biāo)阑业谋粠ё撸诙炀陀邢㈧`通的同事說當(dāng)天下午就三堂會(huì)審，晚上就把全部犯罪事實(shí)都撂干凈了。

這下好了，李峰升級(jí)的好心情也都消耗殆盡。

在華興，絕大多數(shù)人都是不愿意換領(lǐng)導(dǎo)，換領(lǐng)導(dǎo)意味著你曾經(jīng)做過的貢獻(xiàn)、你的累積以及你和領(lǐng)導(dǎo)之間建立起來的信任都全部清零。

周末的時(shí)候他帶上老婆孩子去歡樂谷玩，連孩子都看出來自己的郁悶了，讓爸爸出來玩就開心些。

而自己老婆趁著孩子去玩大蹦床的時(shí)候悄悄問自己，為什么剛升級(jí)還悶悶不樂的。

...

“叮——”

李峰盯著電腦右下角跳動(dòng)的Welink圖標(biāo)，手指懸在鼠標(biāo)上方遲遲沒有點(diǎn)擊。

這是今天第七次收到跨部門會(huì)議邀請(qǐng)，自從斌總涼掉后，所有涉及原部門的流程都像被打了紅標(biāo)，每個(gè)審批環(huán)節(jié)都要多過兩道關(guān)卡。

還有就是斌總事件以后整個(gè)方案三部退回需求文檔的速度也越來越快。

現(xiàn)在斌總涼了，只有工位隔板上掛著的“2012年度金牌架構(gòu)師”“華興明日之星”“2010華興總裁獎(jiǎng)”的獎(jiǎng)牌還能證明自己的優(yōu)秀。

忽然，桌面上的手機(jī)震動(dòng)起來，未知號(hào)碼。

李峰瞥了眼茶水間正在說笑的同事，劃開接聽鍵：“你好，哪位？”

“李工，我是IT運(yùn)維支撐部陳默。” 電流聲里傳來沉穩(wěn)的男聲，“方便現(xiàn)在到G區(qū)樓下的星巴克聊聊嗎？”

電話那頭的陳默并沒有說什么事。

李峰還在桌沿叩出輕響的指節(jié)驟然收緊。

他和陳默的交集僅限于去年搬遷前的部門聯(lián)席會(huì)議，記得上次見陳默還是去年九月的技術(shù)論證會(huì)，那個(gè)穿著黑色襯衣的年輕人縮在會(huì)議室角落瘋狂敲代碼。

他當(dāng)然也知道對(duì)方目前已經(jīng)是華興IT最炙手可熱的人物 —— 升任三級(jí)部門負(fù)責(zé)人，還同時(shí)負(fù)責(zé)渡河項(xiàng)目這個(gè)全公司優(yōu)先級(jí)最高的項(xiàng)目。

他看了一眼電腦右下角的時(shí)間，此刻顯示著15:47。

“現(xiàn)在？”

“對(duì)，就現(xiàn)在。”

“好，您等我3分鐘。” 李峰不知不覺用上了敬語。

星巴克的中央空調(diào)開的溫度很合適。

陳默把剪裁精良的藏青西裝外套搭在椅背上，只穿了一件白色修身襯衣，坐在角落里敲著電腦。

李峰看到對(duì)方手腕上戴著的積家月相，暗自感慨著對(duì)方現(xiàn)在和記憶里那個(gè)在會(huì)議室角落瘋狂敲代碼的年輕人真是判若兩人了。

“熱拿鐵？當(dāng)年聽青哥說你好像胃不太好。” 陳默把咖啡推過來時(shí)，袖口掠過桌面上的組織架構(gòu)圖。

李峰看見“桌面云和系統(tǒng)運(yùn)維中心”的紅框標(biāo)注旁，自己的名字被鉛筆圈了三次。

“陳總說笑了，我們這種老碼農(nóng)哪有挑三揀四的資格。” 李峰笑笑接過咖啡。

陳默點(diǎn)開電腦上文件后轉(zhuǎn)過屏幕：“我就直說了，我和胡笳這邊計(jì)劃在桌面云和系統(tǒng)運(yùn)維中心下成立四個(gè)五級(jí)部門，擬計(jì)劃成立的專家支持部缺個(gè)既懂分布式架構(gòu)又能鎮(zhèn)場(chǎng)子的。”

“雙線匯報(bào)，日常向胡笳述職，重點(diǎn)項(xiàng)目直接對(duì)我負(fù)責(zé)。”

陳默用觸控筆圈出架構(gòu)圖上的虛線，“渡河項(xiàng)目需要重建底層協(xié)議棧，你兩年多前給ERP系統(tǒng)做的無感遷移案例，蘇總在經(jīng)營(yíng)例會(huì)上提了三次。”

李峰的后頸沁出薄汗，那確實(shí)是他職業(yè)生涯的巔峰之作，也是憑這個(gè)獲得了金牌架構(gòu)師。